Δρ. Όλγα Επιτροπάκη

Πριν από την ένταξή της στο Durham University Business School, η Δρ Όλγα Επιτροπάκη ήταν καθηγήτρια Οργανωσιακής Συμπεριφοράς στο ALBA Graduate Business School του Αμερικανικού Κολλεγίου στην Ελλάδα, όπου κατείχε την έδρα «Σταύρος Κωστόπουλος» στη Διοίκηση και Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού. Προηγουμένως εργαζόταν στο Πανεπιστήμιο Aston και στο Ινστιτούτο Ψυχολογίας της Εργασίας του Πανεπιστημίου Sheffield.

Η έρευνά τηςέχει δημοσιευτεί σεκορυφαία περιοδικά μεκριτές, όπως τα Academy of Management Annals, Journal of Applied Psychology, Leadership Quarterly, Journal of Organizational Behavior, Journal of Occupational and Organizational Psychology, Personnel Psychology και Personality and Social Psychology Bulletin, μεταξύ άλλων. Για τη διδακτορική της διατριβή απέσπασε το βραβείο Jepson School Award for Outstanding Dissertations in Leadership Studies για το 2001 και ήταν μεταξύ των έξιφιναλίστ για τοβραβείο Newman Best Dissertation Award 2000 της Academy of Management.

Είναι Senior Associate Editor του Leadership Quarterly, Associate Editor του British Journal of Management και Associate Editor του Frontiers in Psychology: Οργανωτική Ψυχολογία. Είναι επίσης μέλος διαφόρων συντακτικών επιτροπών.

Έχει επίσης διατελέσει επί σειρά ετών ακαδημαϊκή σύμβουλος του διαγωνισμού Best Workplaces Hellas και έχει εργαστεί ως εκπαιδεύτρια στελεχών για πολλές ελληνικές και πολυεθνικές εταιρείες, όπως η AIG, η AstraZeneca (Ρωσία), ο Διεθνής Αερολιμένας Αθηνών, η Bancpost (Ρουμανία), Boehringer-Ingelheim, EFG-Eurobank, Erste Bank (Σλοβενία), GlaxoSmithKline, Minerva, Interamerican, ING, Εθνική Τράπεζα της Ελλάδος, Εθνική ΔΕΗ, Novo Nordisk (Ντουμπάι), Pepsico, Phillip Morris, Τράπεζα Πειραιώς, Sanofi Aventis, Titan Group, Vodafone, Xerox και άλλες.